Nowoczesne technologie pozwalają właścicielom firm zarządzać przedsiębiorstwami z dowolnego miejsca na świecie. Dzięki cyfryzacji, narzędziom chmurowym i automatyzacji, prowadzenie biznesu w czasie podróży służbowych lub wakacyjnych staje się coraz bardziej realne — choć nie bez wyzwań. Praca zdalna przestała być…
W świadomości wielu osób wciąż pokutuje błędne przekonanie, że controlling to po prostu kontrola. Tymczasem istota controllingu leży w zupełnie innym podejściu – to przede wszystkim proces sterowania przedsiębiorstwem, wsparcia menedżerów i pracowników w realizacji celów biznesowych, a nie…
W dobie powszechnej cyfryzacji i pracy zdalnej, ochrona skrzynki pocztowej przestaje być wyłącznie domeną specjalistów IT – staje się jednym z kluczowych obowiązków każdej firmy. Choć temat wydaje się trywialny, jego konsekwencje mogą być poważne – nie tylko dla pojedynczych…
Coraz cieplejsze dni zachęcają do aktywności fizycznej, takiej jak jazda rowerem. Z roku na rok przybywa osób, które decydują się na mniej lub bardziej regularne dojeżdżanie takim jednośladem do pracy. Wpływa na to nie tylko zwiększająca się liczba ścieżek rowerowych…
Wynagrodzenia przestaną być tematem tabu. Od czerwca 2026 roku pracodawcy będą zobowiązani do ujawniania informacji o płacach, zarówno kandydatom do pracy, jak i zatrudnionym pracownikom. Czy to koniec nierówności i początek nowego rozdania na rynku pracy? Unijna dyrektywa nadciąga –…
Czy da się prowadzić biznes z plaży w Tajlandii, uczestniczyć w spotkaniach z klientami w różnych strefach czasowych i jednocześnie rozwijać swoje firmy z sukcesem? Jakub Szlosek udowadnia, że to możliwe. W 2024 roku odwiedził 19 miast na 3 kontynentach, nie zwalniając tempa w pracy. Sprawdź, jak wygląda życie przedsiębiorcy w podróży, co stoi za jego sukcesem i jak przygotować się do pracy zdalnej w drodze.
Wolność finansowa to cel każdego z nas. Tymczasem rzeczywistość i system każe nam pracować coraz dłużej. W jaki sposób zabezpieczyć swoją przyszłość i pozwalać sobie na zasłużony odpoczynek? Jak nauczyć się budować swoją wolność finansową i dlaczego nie warto liczyć…
Branża hotelarska to specyficzna dziedzina, która wiąże się z dużą dynamiką i wyzwaniami, a jednocześnie wymaga doskonałej współpracy między pracownikami. W kontekście tego sektora istotne jest, aby pracodawcy nie tylko skutecznie zarządzali, ale także potrafili docenić swoich pracowników. O to,…
Inwestycja w warsztaty negocjacji po trzech miesiącach zwraca się nawet 16-krotnie Liderzy firm działających w Polsce często nie zdają sobie sprawy z potencjału negocjacji, które stanowią kluczowe narzędzie do budowania trwałych relacji biznesowych. Zamiast dążyć do porozumienia, wielu z nich…
Mniej niż 1 na 3 to osoba rozczarowana lub niezaangażowana Zaangażowanie pracowników to kluczowy wskaźnik efektywności organizacji oraz dowód na naszą zdolność odpowiadania na zmieniające się potrzeby pracowników. Z badania „Zaangażowanie 2024” przeprowadzonego przez Enpulse wynika, że w 2024 roku…
